Werken bij
Junior adviseur Klimaat en energie
Je gaat organisaties helpen bij het in kaart brengen van hun emissies. Als dat gelukt is ga je ze vervolgens begeleiden bij de ontwikkeling en implementatie van hun duurzaamheidsstrategie. Je draagt bij aan diverse klantvragen betreffende de 4 diensten van Groenbalans: CO2-footprint, CO2-reductie, duurzame energie en CO2-compensatie om vervolgens een passend advies op te stellen.
Jouw werkveld
- CO2-footprint berekeningen (Scope 1, 2 en 3) volgens de standaard van het Greenhouse Gas Protocol;
- Verdiepende Scope 3 emissie analyses opstellen van de supply chain van een bedrijf.
- Het adviseren van klanten over het stellen van klimaatdoelen, reductiestrategieën, hernieuwbare energie en CO2-compensatie;
- Samen met de New Business Manager offertes of een adviesvoorstel voorbereiden voor klanten op basis van hun wensen;
- Daarnaast hou je je bezig met de verdere ontwikkeling van de propositie Op weg naar Net Zero in 2050 van Groenbalans
- Je verdiept je in nieuwe wet- en regelgeving zoals de Green Deal, ESG, CSRD en SBTi om deze toepassen in jouw advies;
- Kennisdeling door middel van artikelen, blogs of whitepapers.
Dit ben jij?
- Je bent een starter of hebt 1 à 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
- Je hebt een WO/HBO achtergrond in Sustainable development/ Energiewetenschappen/ Milieustudies/ klimaatwetenschappen of vergelijkbaar;
- Je bent nieuwsgierig, flexibel en hebt een absolute flair voor cijfers. Diepgaande kennis van Excel is een pré;
- Je hebt een passie voor duurzaamheid, wil klimaatverandering beperken en bent ervan overtuigd dat een belangrijke sleutel bij de bedrijven ligt.
- Je bouwt gemakkelijk relaties op en kunt effectief communiceren met interne en externe belanghebbenden;
- Je hebt een ondernemende instelling, verantwoordelijkheidsgevoel en de bereidheid om initiatief te nemen.
Wat bieden wij
Je werkt op kantoor of thuis en soms op locatie. Jouw collega’s zijn gemotiveerd en weten waar ze over praten. Met zijn allen vormen wij een hechte club mensen waarin iedereen zich vrij voelt om zijn inbreng en ideeën openlijk te delen. Je krijgt veel vrijheid in het organiseren van je eigen werk.
Ook is er ruimte voor teamdagen en borrels om successen te vieren of om gewoon even te ontspannen als je wordt uitgedaagd voor een onderlinge wedstrijd tafeltennis of tafelvoetbal. De sfeer is informeel met korte communicatielijnen.
Het startsalaris is vanaf € 3.300 en is gebaseerd op een 40-urige werkweek afhankelijk van jouw ervaring. Een 36- of 32 uur werkweek is mogelijk. Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Aangevuld met een vaste 13e maand, variabele beloning, 27 vakantiedagen, NS-businesscard, laptop en telefoon. Het zakelijk gebruik van een elektrische deelauto behoort tot de mogelijkheden. Bij ons zijn er volop kansen om jezelf professioneel te ontwikkelen zowel on the job als door aanvullende opleiding of kennissessies.
En we zitten met ons kantoor op 20 minuten fiets- of bus-afstand van Utrecht Centraal Station.
En wij zijn Groenbalans
Wij geloven in een transitie naar een duurzamere toekomst waarbij we samen met onze klanten de klimaatverandering tegengaan. Onze focus ligt op de vier stappen naar Net Zero ondernemen: de CO2-footprint berekenen, energie- en reductiemaatregelen, het gebruik van hernieuwbare energie en het compenseren van resterende CO2-uitstoot. Met concrete oplossingen helpen wij hen de gestelde duurzaamheidsambities te verwezenlijken.
Actief sinds 2007, met haar oorsprong in de energiewereld is Groenbalans uitgegroeid tot een onafhankelijk en specialistisch adviesbureau. Groenbalans maakt onderdeel uit van Windunie Groep.
Enthousiast geworden? Solliciteer!
Ben jij klaar om je tanden te zetten in een uitdagende job waarin je jouw passie voor duurzaamheid kunt combineren met commerciële vaardigheden? Wil je werken in een inspirerende omgeving waar je kunt groeien en een verschil kunt maken? Aarzel dan niet en solliciteer bij Groenbalans!
Stuur je motivatiebrief en CV voor 20 oktober in het Nederlands naar Sandra van Geel en vertel ons waarom jij de perfecte kandidaat bent.
Wil je eerst meer informatie over deze functie? Mail ons met jouw vragen.
